Responsable de RR. HH.
Gante, Bélgica
Tipo de empleo
Para nuestras oficinas en Merelbeke, Bélgica, buscamos actualmente un responsable de RR. HH. dedicado. Hybrid Software opera en todo el mundo y tiene operaciones comerciales en varias regiones. Como responsable de RR. HH., será responsable tanto de la implementación de la política de personal a nivel de grupo como de la administración de personal de las filiales belga y francesa. Dependerá del director financiero.
Acerca de nosotros
Con oficinas en Bélgica, Alemania, Italia, EE. UU. y una red global de socios, Hybrid Software es una empresa de desarrollo de software centrada en herramientas de productividad innovadoras para la industria de las artes gráficas. El flujo de trabajo CLOUDFLOW de Hybrid Software, nuestro editor PACKZ y el software de visualización iC3D ofrecen un conjunto único de ventajas que incluyen flujos de trabajo PDF nativos, soluciones independientes del proveedor basadas en estándares de la industria, tecnología escalable y bajo coste de propiedad. Estos productos son utilizados por cientos de clientes en todo el mundo en todas las áreas de preimpresión e impresión.
Sus responsabilidades
En consulta con la dirección central, desarrollará una política de personal coherente.
- Será responsable de la implementación y el cumplimiento de los procesos y procedimientos internos. Contribuirá a la mejora de los procesos y reglamentos existentes
- Cuando la legislación cambie, sabrá cómo traducir las nuevas leyes y reglamentos a su propia organización. Tiene buen ojo para los aspectos legales y es capaz de implementarlos de forma independiente
- Es responsable de la precisión de la nómina y la administración de personal: se encarga de la nómina y la administración de las bajas en las entidades belga y francesa y garantiza el procesamiento correcto en las demás empresas del grupo, para lo cual colabora con los empleados locales
- Es responsable de la elaboración y el cuidado de los contratos, así como del cumplimiento de los expedientes del personal
- Es el punto de contacto para nuestros empleados
- Proporciona información de gestión sobre temas de RR. HH. y sabe cómo procesar los datos en un análisis
Operará en un contexto altamente internacional y, junto con los distintos equipos, pensará de forma proactiva y orientada a la solución.
Sus cualificaciones
- Titular de un máster en HRM o equivalente a través de la experiencia
- Al menos 10 años de experiencia relevante
- Buen conocimiento de MS Office
- Bilingüe en neerlandés/inglés, el conocimiento de francés, alemán y/o italiano es una ventaja
- Buen conocimiento de la legislación social belga, el conocimiento de la legislación internacional es una ventaja
- Discreto
- Persona pragmática con buenas habilidades de comunicación y sociales
- Independiente, proactivo y capaz de establecer prioridades
- Capacidad para implementar procesos y cambios
- El interés por un entorno de software es una ventaja
Beneficios
Le ofrecemos un puesto variado con numerosas oportunidades de formación en un entorno internacional. Recibirá un contrato indefinido y un salario competitivo complementado con beneficios adicionales (seguro, vales de comida, días de vacaciones adicionales, etc.).
Hybrid Software participa en el desarrollo de software empresarial para la industria gráfica y tiene oficinas en Estados Unidos, Reino Unido, Bélgica, Alemania, Francia, España, Italia, China, Japón y Australia. El equipo de Hybrid Software, que crece rápidamente, consta actualmente de 180 empleados motivados.
No dude en enviar su currículum a HR-europe@hybridsoftware.com o en ponerse en contacto con nosotros en el T: +32 932 957 53 en caso de que tenga alguna pregunta.